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Organización y Funciones

Consejo Asesor Regional de Trabajo Autónomo

Órganos Consultivos > Consejería de Empresa, Empleo y Economía Social > Comunidad Autónoma de la Región de Murcia

Funciones:	Serán funciones del Consejo Asesor Regional de Trabajo Autónomo (CARTA) las siguientes: a) Informar con carácter facultativo sobre: 1. Los proyectos de disposiciones normativas que incidan sobre el trabajo autónomo. 2. El diseño de políticas públicas de carácter autonómico en materia de trabajo autónomo. 3. Cualesquiera otros asuntos que se sometan a consulta del mismo por el Consejo de Gobierno de la Región de Murcia o de sus miembros. b) Elaborar, a solicitud del Consejo de Gobierno de la Región de Murcia, o de sus miembros, o por propia iniciativa, estudios e informes relacionados con el ámbito de sus competencias. c) Participar en el Consejo del Trabajo Autónomo de ámbito estatal a través de la entidad que obtenga la mayor puntuación según el baremo establecido en capítulo III del presente decreto, la cual designará al titular y al suplente que lo sustituya, en caso de ausencia, vacante o enfermedad o cuando concurra causa justificada. d) Cualesquiera otras competencias que le sean atribuidas. * Decreto n.º 66/2012, de 11 de mayo

Funciones:

Serán funciones del Consejo Asesor Regional de Trabajo Autónomo (CARTA) las siguientes:

a) Informar con carácter facultativo sobre:

1. Los proyectos de disposiciones normativas que incidan sobre el trabajo autónomo.
2. El diseño de políticas públicas de carácter autonómico en materia de trabajo autónomo.
3. Cualesquiera otros asuntos que se sometan a consulta del mismo por el Consejo de Gobierno de la Región de Murcia o de sus miembros.

b) Elaborar, a solicitud del Consejo de Gobierno de la Región de Murcia, o de sus miembros, o por propia iniciativa, estudios e informes relacionados con el ámbito de sus competencias.

c) Participar en el Consejo del Trabajo Autónomo de ámbito estatal a través de la entidad que obtenga la mayor puntuación según el baremo establecido en capítulo III del presente decreto, la cual designará al titular y al suplente que lo sustituya, en caso de ausencia, vacante o enfermedad o cuando concurra causa justificada.

d) Cualesquiera otras competencias que le sean atribuidas.

* Decreto n.º 66/2012, de 11 de mayo

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