Organización y Funciones
Dirección General de Pensiones, Valoración y Programas de Inclusión
Dirección Gerencial > Órganos de Gestión > Instituto Murciano de Acción Social (IMAS) > Organismo Autónomo > Consejería de Política Social, Familias e Igualdad > Comunidad Autónoma de la Región de Murcia
Responsable: | M.ª Antonia Abril Sánchez |
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Perfil: | |
Dirección: | Ronda de Levante, 16, Esq. Plaza Juan XXIII. 30071, Murcia |
Teléfono: | 968_.-1 36_.-1 62 7_.-14 (Para consultas llamar al teléfono 012 o 968_.-1 36_.-1 20 0_.-10 o acceder al Servicio de Consultas de la CARM) |
Email: | a_.-1ntonia.abr_.-1il2@carm_.-1.es |
Funciones: |
Corresponde a la Dirección General de Pensiones, Valoración y Programas de Inclusión a tenor de lo establecido en la Ley 1/2006, de 10 de abril, la dirección y coordinación de las competencias atribuidas al Instituto Murciano de Acción Social en materia de gestión de pensiones de naturaleza no contributiva, prestaciones económicas y de ayudas públicas a personas e instituciones públicas o privadas, contempladas en la vigente legislación de servicios sociales sin perjuicio de las competencias atribuidas a los restantes órganos directivos del Instituto en materia de ayudas económicas dirigidas a colectivos específicos. Asimismo le corresponde la dirección y coordinación de planes o programas de inclusión social y de medidas de acompañamiento y corresponsabilidad social, así como el reconocimiento, declaración y calificación, valoración y diagnóstico del grado de discapacidad y de dependencia. En especial le corresponde: a) En relación con las pensiones no contributivas del Sistema de la Seguridad Social y Prestaciones vigentes de la Ley General de derechos de las personas con b) El asesoramiento, estudio y asistencia técnica en materia de pensiones no contributivas y prestaciones vigentes de la Ley General de derechos de las personas con c) La suspensión, extinción y, en su caso, rehabilitación del derecho de las pensiones del Fondo Nacional de Asistencia Social y de las prestaciones derogadas de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad. d) En relación con las prestaciones económicas de inserción y protección social, ayudas individuales o institucionales, cuya gestión esté atribuida legal o reglamentariamente al Instituto Murciano de Acción Social: la propuesta de resolución de concesión, las modificaciones, extinción del derecho concedido y su denegación, así como la gestión, control, coordinación, seguimiento y evaluación. e) La gestión, control, coordinación, seguimiento y evaluación de los programas de inclusión social, cuya gestión corresponda al Instituto, así como la coordinación de las medidas de acompañamiento social y corresponsabilidad social previstas en la planificación regional para la inclusión social. f) El reconocimiento del grado de discapacidad y de dependencia a todos los efectos previstos en la legislación vigente. g) La determinación de la existencia razonable de recuperación, y, en su caso, la orientación, elaboración y desarrollo del programa correspondiente, en las situaciones de discapacidad. h) El estudio, diagnóstico, valoración, orientación y seguimiento de usuarios de centros, servicios y programas del Instituto Murciano de Acción Social. i) Elaboración, desarrollo y ejecución de planes, programas y proyectos específicos dirigidos a materias de su competencia, en el marco establecido por la planificación de la Consejería competente en materia de servicios sociales. j) La propuesta para la elaboración de anteproyectos y proyectos de disposiciones de carácter general y de cualquier otra normativa específica referida a materias de su competencia, que elevará al Director Gerente para su tramitación. k) La información especializada del sistema de prestaciones y servicios en el área de pensiones, subvenciones, prestaciones económicas, programas de inclusión, valoración y diagnóstico y otras de su competencia. l) La coordinación, ejecución y seguimiento de los planes y programas con otras Administraciones Públicas así como con la Unión Europea, sin perjuicio de las competencias atribuidas a otros órganos. m) Cualquier otra que se le atribuya legal o reglamentariamente. Bajo la dependencia directa de la Dirección General de Pensiones, Valoración y Programas de Inclusión existirá una Subdirección General como unidad encargada de coordinar, impulsar y supervisar las unidades que conforman el citado centro directivo. Prestará el apoyo y asesoramiento necesario al titular de la Dirección General, al que sustituirá en los casos de ausencia, vacante o enfermedad. |
Unidades Organizativas Dependientes
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Subdirección General de Pensiones, Valoración y Programas de Inclusión
- Servicio de Pensiones
- Servicio de Pensionistas
- Servicio de Prestaciones Económicas
- Servicio de Programas de Inclusión y Corresponsabilidad Social
- Servicio de Valoración y Diagnóstico
- Unidad de Valoración y Tramitación de la Dependencia
- Oficina Regional de Información y Asesoramiento de la Dependencia y de la Discapacidad (ORIAD)
Contenidos Asociados:
Organigrama de la Consejería de Política Social, Familias e Igualdad
(Documento [.pdf] 142,52 KB)
Organización y Funciones
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Comunidad Autónoma de la Región de Murcia
- Secretaría General de la Presidencia
- Consejería de Política Social, Familias e Igualdad
- Consejería de Economía, Hacienda, Fondos Europeos y Transformación Digital
- Consejería de Presidencia, Portavocía, Acción Exterior y Emergencias
- Consejería de Agua, Agricultura, Ganadería y Pesca
- Consejería de Empresa, Empleo y Economía Social
- Consejería de Medio Ambiente, Universidades, Investigación y Mar Menor
- Consejería de Turismo, Cultura, Juventud y Deportes
- Consejería de Educación y Formación Profesional
- Consejería de Fomento e Infraestructuras
- Consejería de Salud