El Consejo de Gobierno ha aprobado, en su sesión de hoy miércoles, 9 de mayo de 2018, el primer Plan de Gobierno Abierto de la Región de Murcia, compuesto por 92 acciones repartidas en siete ejes estratégicos que reforzarán los mecanismos de comunicación, participación y evaluación entre los ciudadanos y las administraciones públicas.
El Ejecutivo regional ha dado luz verde asimismo al decreto por el que la Comunidad impulsa la conciliación de la vida laboral, personal y familiar a través de ayudas directas a los 45 municipios de la Región, por un importe total de 402.040 euros, para subvencionar servicios de atención a niños de 3 a 12 años cuyos progenitores estén trabajando o participando en acciones formativas para el empleo.
También en atención social, el Consejo ha autorizado sendas subvenciones para la Fundación Patronato Jesús Abandonado de Murcia y la Hospitalidad de Santa Teresa de Cartagena para el mantenimiento de sus albergues para personas sin hogar, que acogen a unas 2.000 personas al año, por un importe global superior a los 400.000 euros.
El Consejo de Gobierno ha aprobado además la renovación del acuerdo con la Universidad de Murcia para la Cátedra de Responsabilidad Social Corporativa, así como el convenio tipo para que el profesorado de Formación Profesional, Música y Artes Escénicas y Artes Plásticas y Diseño realice estancias formativas en empresas y entidades de la Región, con el objetivo de fomentar la cooperación entre los centros educativos y su entorno productivo.
Entre otros acuerdos, el Ejecutivo ha autorizado una subvención de 156.000 euros para los gastos derivados de la ejecución de la Estrategia de Desarrollo Local Participativo del sector pesquero y acuícola de la Región de Murcia, que tiene como objetivos prioritarios la creación de empleo y el fomento de la economía de las zonas pesqueras de la Región mediante el desarrollo de nuevas iniciativas sostenibles en la pesca y la acuicultura.
Aprobado el primer Plan de Gobierno Abierto de la Región de Murcia
El documento, dividido en siete ejes estratégicos, recoge 92 acciones para reforzar mecanismos de comunicación, participación y evaluación en la relación entre los ciudadanos y las administraciones públicas
El Consejo de Gobierno ha aprobado el primer Plan de Gobierno Abierto de la Región de Murcia, que reforzará los mecanismos de comunicación, participación y evaluación entre los ciudadanos y las administraciones públicas a través de 92 acciones repartidas en siete ejes estratégicos.
Los objetivos del plan son reforzar la confianza ciudadana en las instituciones, mejorar los mecanismos de rendición de cuentas y evaluación, garantizar el derecho de acceso a la información pública, fomentar la participación de la ciudadanía en los asuntos públicos, impulsar la colaboración institucional en las políticas de Gobierno Abierto, generar más oportunidades de creación de empleo y crecimiento económico con los Datos Abiertos y fomentar la cultura de la transparencia y la participación.
Se trata del tercer documento de estas características a nivel nacional y el más participativo de España, ya que durante su elaboración ha sido sometido a un proceso de consulta pública que ha durado diez meses en los que, además de expertos, empleados públicos y ciudadanos, se ha invitado a participar a más de 3.000 asociaciones, sindicatos, partidos políticos, colegios profesionales, universidades, ayuntamientos y otras instituciones regionales.
Código Ético
Para reforzar la confianza ciudadana en las instituciones se crearán herramientas como un Código Ético institucional y un Registro de Grupos de Interés. También se fomentará el desarrollo de programas de cumplimiento normativo en el sector público y privado.
Entre las acciones destinadas a mejorar los mecanismos de rendición de cuentas y evaluación, para cumplir con lo establecido por Transparencia Internacional y a través del Portal de Transparencia, cada una de las acciones recogidas en el Plan tendrá establecido su ámbito de aplicación, el centro directivo responsable de ejecutarlas, un calendario de desarrollo, los indicadores con que se evaluarán los resultados y el presupuesto estimado.
Desde su creación, en 2015, han accedido a la información publicada en el Portal de Transparencia 508.000 personas, que han descargado más de 442.000 ficheros. A la información actual del gasto de los conciertos docentes y sanitarios, se sumará la de los conciertos sociales.
Reforzar la transparencia en materia de recursos humanos, elaborar una guía para facilitar el derecho de acceso de los ciudadanos, publicar la información del coste de los conciertos sanitarios, docentes y sociales, y mejorar la información de las listas de espera quirúrgica y demoras médicas son otras de las medidas más destacadas para garantizar el derecho de acceso a la información pública.
Participación Ciudadana
Para fomentar la participación de la ciudadanía en los asuntos públicos, además de aprobar el Reglamento de Participación Ciudadana, la tercera edición de los Presupuestos Participativos incluirá la consulta presencial durante todo el proceso, y se constituirá el Consejo Asesor de Participación Ciudadana. Hasta la fecha, un total de 40 iniciativas del Gobierno regional se han sometido a consulta pública o procesos participativos, en las que han participado más de 15.000 ciudadanos y 700 entidades, que han formulado más de 5.000 aportaciones. Durante este año se llevarán a cabo 47 consultas sobre normas y planes del Ejecutivo.
Con el objetivo de impulsar la colaboración institucional en las políticas de Gobierno Abierto, la Consejería de Transparencia y Participación pondrá a disposición de todos los ayuntamientos una herramienta web para que los ciudadanos puedan acceder a la información de los presupuestos de sus municipios. También se impulsará la Red Regional de Municipios para la Participación Ciudadana y se fomentará el intercambio de buenas prácticas con otras comunidades, además de incrementar la participación en foros nacionales e internacionales en materia de Gobierno Abierto.
El sexto eje estratégico del Plan es generar más oportunidades de creación de empleo y crecimiento económico con los Datos Abiertos. Entre las acciones diseñadas para conseguir este objetivo destacan la mejora del Portal de Datos de la Región de Murcia, con la creación de un Catálogo de Datos Abiertos donde se publicará información de valor de la que dispone la Administración regional, para generar más empleo y más oportunidades. Actualmente, la Región se encuentra en el puesto número 15 de todas las instituciones españolas presentes en el Portal de Datos Abiertos del Gobierno de España, con casi 300 iniciativas publicadas.
Fomentar la cultura de la transparencia y la participación es el séptimo de los objetivos del Plan de Gobierno Abierto de la Región de Murcia. Para ello, la Comunidad Autónoma desarrollará actividades de sensibilización a la ciudadanía y jornadas de buenas prácticas, así como cursos de formación dirigidos a funcionarios, tanto de la Administración regional como de la local.
Por otro lado, se llevarán a cabo acciones de mejora de la accesibilidad de las páginas web en materia de Gobierno Abierto, se creará un ‘diccionario-wiki’ sobre lenguaje administrativo presente en el Portal de Transparencia y se educará en la cultura de la transparencia y la participación en las aulas de la Región de Murcia.
Atención social
Más de 400.000 euros para promover la conciliación de la vida laboral y familiar para padres de menores de 3 a 12 años
El Ejecutivo regional ha aprobado, a propuesta de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades, el decreto por el que la Comunidad Autónoma destina 402.040 euros a impulsar la conciliación de la vida laboral, personal y familiar a través de ayudas directas que se conceden a los 45 municipios de la Región.
La oferta de servicios subvencionados está destinada a la atención de niños de 3 a 12 años cuyos progenitores estén trabajando o participando en acciones formativas para el empleo.
La financiación incluye proyectos lúdicos y educativos de escuelas en periodos no lectivos, ampliación de horarios matinal y vespertino en centros escolares y otras instalaciones municipales, actividades extraescolares, servicios de transporte y de ‘canguro’ o de cuidado puntual. La variedad de recursos subvencionados permitirá que cada ayuntamiento adapte su oferta a las características específicas de su mercado laboral y atienda de manera más eficiente las necesidades de su población.
Esta línea de subvenciones forma parte de la estrategia de la Comunidad para fomentar la empleabilidad en la Región de Murcia. La cooperación con los ayuntamientos es indispensable, para tener en cuenta las necesidades y las particularidades del mercado de trabajo de cada municipio y desarrollar así una estrategia regional adecuada que promueva la plena incorporación al mundo laboral en condiciones de igualdad.
Las actuaciones están enmarcadas en el Programa Operativo 2014-2020 del Fondo Social Europeo, que cofinancia en un 80 por ciento de su coste.
Convenios para la acogida de 2.000 personas sin hogar en albergues de Murcia y Cartagena
El Consejo de Gobierno ha autorizado la firma de sendos convenios de colaboración con la Fundación Patronato Jesús Abandonado de Murcia y con la Hospitalidad de Santa Teresa de Cartagena para la concesión de dos subvenciones para el mantenimiento de sus albergues para personas sin hogar, que acogen a unas 2.000 personas al año.
El importe total de los acuerdos es de 405.500 euros para el mantenimiento de los centros de acogida para personas en situación de emergencia, riesgo o exclusión social.
Jesús Abandonado ofrece una oportunidad para que muchas personas inicien una nueva vida, al ofrecer no solo un lugar donde cobijarse, sino donde también puedan formarse, con talleres diseñados para que puedan iniciar el camino para su inserción social y laboral. Un total de 1.669 personas fueron albergadas el pasado año en el Centro de Acogida de la carretera de Santa Catalina.
Por su parte, la Hospitalidad de Santa Teresa tiene capacidad para albergar de forma habitual unas 89 personas, cifra que puede incrementarse hasta las 120 ante situaciones graves de emergencia. El tiempo de estancia es variable y se establece por parte de los Servicios Sociales municipales en colaboración con la institución, según las circunstancias de cada usuario.
Aumento de plazas para personas con discapacidad intelectual en la residencia de Fortuna y en el centro de día de Totana
El Consejo de Gobierno ha aprobado una adenda para incrementar en dos plazas, por importe de 80.485 euros, el convenio suscrito en diciembre de 2017 entre la Comunidad Autónoma y el Ayuntamiento de Fortuna para la prestación del servicio de atención residencial para personas con discapacidad intelectual.
A partir de la firma del acuerdo, se pasarán a financiar de 24 a 26 plazas, por un importe total de 1.011.100 euros. La vigencia del convenio se prolongará hasta el 30 de noviembre de 2019.
El programa de funcionamiento de la residencia pretende ofrecer una ayuda al trabajo que realizan las familias con personas con discapacidad, con el objetivo de ofrecer una atención continuada diaria cuando lo precisen, y proporcionar habilidades de autonomía a personas discapacitadas con grave afectación.
Centro de día de Totana
Además, el Consejo ha aprobado también la ampliación en dos plazas, por importe de 34.204 euros, del convenio suscrito con el Ayuntamiento de Totana para el mantenimiento de su centro de día de personas dependientes con discapacidad intelectual.
Así, se alcanzan un total de 34 plazas de centro de día en Totana, para las que se destinarán 748.866 euros. La vigencia del acuerdo se prolongará hasta el 30 de noviembre de 2019.
Formación
Renovación del acuerdo con la Universidad de Murcia para la Cátedra de Responsabilidad Social Corporativa
El Consejo de Gobierno ha aprobado, a propuesta de la Consejería de Empleo, Universidades, Empresa y Medio Ambiente, la renovación del acuerdo con la Universidad de Murcia (UMU) para la Cátedra de Responsabilidad Social Corporativa.
El Gobierno regional puso en marcha en enero de 2010 esta cátedra con la UMU para facilitar la formación y el desarrollo de investigaciones en cuestiones relacionadas con la responsabilidad social del tejido empresarial.
Su función es promover la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) con la elaboración de tesinas y tesis doctorales de elevado rigor académico, la estancias de profesorado e investigadores de otras universidades extranjeras en la Universidad de Murcia, la financiación de trabajos de investigación individuales o colectivos, la organización de cursos, seminarios y conferencias, la publicación de estudios, así como la colaboración en la realización de los cursos de doctorado de los departamentos de la Universidad de Murcia que tengan relación con la materia de la cátedra.
La RSC está adquiriendo protagonismo en los últimos años, lo que ha motivado que tanto a nivel europeo, nacional como autonómico se estén desarrollando incentivos para su fomento en organizaciones en general, y empresas en particular. Así, son cada vez más empresas las que deciden devolver a la sociedad parte de sus beneficios a modo de acciones sociales vinculadas con el medio ambiente, la educación, el voluntariado o ayuda a los más desfavorecidos.
Estancias formativas para el profesorado en empresas
El Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejería de Educación, Juventud y Deportes, ha dado luz verde al convenio tipo para la realización de estancias formativas en empresas y entidades de la Región para el profesorado de Formación Profesional, Música y Artes Escénicas y Artes Plásticas y Diseño.
El convenio tiene como objetivo fomentar la cooperación entre los centros educativos y su entorno productivo, profundizar en las posibilidades de inserción laboral del alumnado al adquirir experiencias del ámbito productivo o contrastar el uso de las tecnologías utilizadas en los centros docentes con las del mundo laboral.
La duración de la estancia formativa oscilará entre un mínimo de 10 horas y un máximo adecuado a las características del proyecto de estancia presentado. El periodo de realización de la estancia formativa no podrá ser coincidente con el horario lectivo ni con las actividades programadas por el centro que sean de obligado cumplimiento. La estancia formativa se podrá realizar durante todo el curso escolar.
Otros asuntos
156.000 euros para la Estrategia de Desarrollo Local Participativo del sector pesquero y acuícola de la Región
El Consejo de Gobierno ha aprobado una subvención de 156.199 euros para el Grupo de Acción Local de Pesca y Acuicultura de la Región de Murcia (Galpemur), como ayuda para los gastos derivados de la ejecución de la Estrategia de Desarrollo Local Participativo del sector pesquero y acuícola de la Región de Murcia, financiada en un 85 por ciento por el Fondo Europeo Marítimo y de Pesca, y un 15 por ciento con cargo a fondos de la Consejería de Agua, Agricultura, Ganadería y Pesca.
Los objetivos prioritarios de la estrategia son la creación de empleo y el fomento de la economía de las zonas pesqueras de la Región mediante el desarrollo de nuevas iniciativas sostenibles en la pesca y la acuicultura.
El Grupo de Acción Local de la Pesca y la Acuicultura está integrado por las cofradías de pescadores de la Región, los ayuntamientos de las zonas de actuación, representantes de las asociaciones acuícolas, varias ONG, así como colectivos económicos relacionados con la pesca, el turismo y el medio ambiente regional.
